Записи с меткой ‘Проверка увольняемых работников’

Проводится, чтобы выявить нарушения, осуществленные сотрудником за период работы, а также, чтобы предотвратить возможные намерения человека принести компании вред в дальнейшем. Работник может выяснить конфиденциальную информацию, украсть важные документы для использования в личных корыстных целях. Особенно важны такие проверки на предприятиях с большим штатом персонала..

Частные предприятия решают с помощью полиграфа три важных задачи кадровой работы: нанимают надежных, профессиональных сотрудников; сохраняют благожелательные отношения в коллективе, разрешая конфликтные ситуации; и, как следствие, обеспечивают безопасность и успешность бизнеса.

Решить перечисленные задачи помогают четыре вида проверок:
– Скрининговая (при собеседованиях с соискателями);
– Плановая;
– Внеплановая (выборочная проверка по решению руководства);
– Специальная (при служебных расследованиях).

С какой бы стороны мы не подходили к вопросу безопасности, успешности, конкурентоспособности бизнеса, все в итоге сводится к людям, работающим в фирме.